懒惰的兔子

平安集团信息管理中心（以下简称“平安IT”）有一支1000多人的全国金融业最优秀的IT团队，从事系统研发和运行维护的工作，分布在深圳、上海、成都等地。

全国集中的数据管理
在深圳和上海建立了两大互为备份的电脑中心。共有180多台小型机和多台世界最先进的大型存储设备，2000多台PC SERVER和大量磁带库、光纤数据交换机、负载均衡等设备。采用统一的Oracle数据库平台和Weblogic J2EE中间平台。

高效率的IT运营体系
推广执行ISO9000标准，End-to-end的服务理念；先进的ITSM运营模式；以“问题管理系统”为平台的IT服务响应中心，应用系统运行监控和预警体系。

领先的技术平台
主要应用技术包括：Java/J2EE，Oracle等业界领先的技术平台。拥有UNIX（Linux）、Oracle、J2EE、工作流、影像、EAI、规则引擎、Corba、WebLogic等多种平台上的技术专家。

优秀的IT管理团队
集团CIO兼信息管理中心总经理毕业于英国剑桥大学的博士，曾在ORL和 AT&T实验室工作多年的资深IT专家；信息管理中心首席架构设计师美国斯坦福大学的硕士、曾担任美国Oracle和HP公司高级工程师。

广阔的发展空间
平安IT有全国集中的数据管理、高效率的IT运营体系、强大的系统研发能力，涵盖了集团、产险、寿险、证券、信托、银行、年金等几十个大型的应用系统。
选择平安IT，学习先进的金融理念，开发领先的金融IT系统，成长在专业化、国际化的IT团队。。。。。。

平安IT校园招聘岗位
系统开发岗： 115人
1、负责业务系统的开发工作，包括需求分析、系统设计、编程和测试等；
2、负责制定与业务系统相关的数据接口标准，并进行相关的系统接口开发工作。
系统工程师：35人
1、应用系统日常维护管理，响应并处理事件和问题；
2、应用系统的数据修改、运行监控及日志监控。
3、操作系统、网络、数据库、服务器管理及维护。
招聘条件：
1、重点大学（统招）本科以上学历；计算机相关专业；
2、英语四级以上；
3、责任心强，工作细致认真，条理清晰；勤于钻研学习，良好的沟通表达能力和团队协作精神。
工作地点：
深圳、上海、成都

详情请查阅：http://campus.51job.com/pingan/index.htm
投递IT职位：http://campus.51job.com/pingan/jobs_it.htm#job
注：本次校园招聘全部采用网上接收简历！

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正源地产2008校园招聘开始了，请大家密切关注。
请登录以下网址申请职位：
http://campus.chinahr.com/2008/pages/zydc/

        宣讲行程：
城市        宣讲院校        宣讲时间        地点院校
大连        东北财经大学        11月7日  14：30        梅园B座
哈尔滨        哈尔滨工程大学        11月15日 18：30        1号主楼N102教室
宣传、笔试和面试院校：
东南大学（南京）、湖南大学（长沙）、重庆大学（重庆）、沈阳建筑大学（沈阳）

        我们提供的工作机会有：
职位一：见习设计员
学历：本科
专业：建筑学、园林/景观设计
工作职责：管理项目前期的项目定位、项目方案，根据项目的意图和特点，设计出最佳的正源建筑。
职位二：见习技术员
学历：本科、研究生
专业：工程管理、工民建、结构学、土木工程、给排水、机电工程
工作职责：通过科学的现场施工管理、先进的技术以及对合作伙
伴（施工单位、监理单位等）的管理，确保项目按质量、进度、成本要求完成并达成设计意图。
职位三：见习造价员
学历：本科
专业：结构预算、土木工程造价、水电造价、园林造价、材料学
工作职责：对项目开发成本进行有效的预算、控制以及结算，使产品有着极高的性价比。
职位四：见习会计员
学历：本科
专业：财务管理、会计学、金融学、经济学、统计学
工作职责：房地产企业至关重要的职能之一，主要职责包括会计、财务管理等。

以上职位的基本要求：
1．积极向上、勇于进取，富有创新精神，愿意接受充满挑战性的工作。
2．形象端正、品学兼优，具出色的组织、沟通、分析能力
3．强烈的进取心和优秀的团队合作精神。

各地简历接收截止时间：有宣讲会的城市，在当地宣讲会结束当天；没有宣讲会的城市，请尽早投递简历，并关注我们招聘网站和您注册邮箱的通知信息。
具体招聘行程及职位要求请登录：
http://campus.chinahr.com/2008/pages/zydc/flow.asp

公司网址：http://www.rightwaygroup.com/
寻正源之翼，创人居美地！

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斗山集团2008校园招聘宣讲会
哈工大
11.5
19:00-21:00

正心楼14

现场有精美礼品赠送

为什么选择Doosan?
全球性的跨国公司，产品销往全球171个国家；
韩国10强企业，韩国最大的机械公司；
中国工程机械市场占有率第一；
为员工提供有竞争力的薪酬；
为相关领域人员提供良好的职业发展平台；
通过人才发展事业，通过事业培养人才的战略；

公司/集团?念
Integrity(正直、遵守法律与原则)
人和（发生问题时，对事不对人，团队合作）
Passion for Excellence（设定挑战性的目标，坚忍不拔，为实现目标而坚持奋斗）
Innovative Flexibility（开放思想，勇于创新）

Doosan经营理念
用户是我们的老师
品质是我们的尊严
创新是我们的生活
人才是我们的至宝

Doosan员工精神（4 P 精神）
          - Pride(自豪的)
          - Professional(专业的)
          - Passionate(热情的)
          - Positive(积极的)

Doosan 人才战略（2G战略）


Doosan Infracore 介绍
斗山集团于1896年成立，是韩国财经界中十大集团之一；其旗下拥有20多个子公司，分布于
多个事业领域，其中包括斗山英伟高株式会社(Doosan Infracore)、斗山重工业、斗山发动
机、斗山产业开发等，目前员工总数达2万多名,年销售额达到115亿美元。斗山集团有完善
、科学、高效的销售网络，在高效开拓市场的同时，向顾客提供高品质售后服务。
Doosan Infracore秉承斗山热情和不屈的挑战精神，由成立于1937年的造船机械制作所发展
至今日，已能够开发、生产高水准的挖掘机、装载机、机床、发动机、装甲车等重装设备，
国内外均有Doosan Infracore的大规模生产基地，是韩国最大的机械公司。Doosan
Infracore年销售额达到33亿美元，分别在比利时和中国拥有生产基地，其销售网络遍及美
、英、德、中、日等国，并将逐步发展成为世界一流企业！
以技术为先导，使自然和环境清新和谐；以技术为先导，使人类的生活更加富足美好。正是
凭着这种"以技术为先导，感动顾客"的精神，Doosan Infracore在国际性的市场竞争中发展
成为广受信赖的优秀企业。
斗山集团将中国定为跻身全球五强目标的战略基地，扩大对中国的战略投资和人才培养，并
在中国设立研发中心等措施，来服务中国经济发展，并培育具有成长力的新兴事业，以实现
在2015年进入ISB市场的"全球五强"的战略
          - Passionate(热情的)
          - Positive(积极的)

Doosan 人才战略（2G战略）


Doosan Infracore 介绍
斗山集团于1896年成立，是韩国财经界中十大集团之一；其旗下拥有20多个子公司，分布于
多个事业领域，其中包括斗山英伟高株式会社(Doosan Infracore)、斗山重工业、斗山发动
机、斗山产业开发等，目前员工总数达2万多名,年销售额达到115亿美元。斗山集团有完善
、科学、高效的销售网络，在高效开拓市场的同时，向顾客提供高品质售后服务。
Doosan Infracore秉承斗山热情和不屈的挑战精神，由成立于1937年的造船机械制作所发展
至今日，已能够开发、生产高水准的挖掘机、装载机、机床、发动机、装甲车等重装设备，
国内外均有Doosan Infracore的大规模生产基地，是韩国最大的机械公司。Doosan
Infracore年销售额达到33亿美元，分别在比利时和中国拥有生产基地，其销售网络遍及美
、英、德、中、日等国，并将逐步发展成为世界一流企业！
以技术为先导，使自然和环境清新和谐；以技术为先导，使人类的生活更加富足美好。正是
凭着这种"以技术为先导，感动顾客"的精神，Doosan Infracore在国际性的市场竞争中发展
成为广受信赖的优秀企业。
斗山集团将中国定为跻身全球五强目标的战略基地，扩大对中国的战略投资和人才培养，并
在中国设立研发中心等措施，来服务中国经济发展，并培育具有成长力的新兴事业，以实现
在2015年进入ISB市场的"全球五强"的战略目标。

肩负着中国社会责任的斗山
公司在发展的同时，不忘会报社会：自2001年起公司先后向"中国青少年发展基金会"捐款
475万人民币在中国各地建立了18所希望小学.今后，公司将继续关注希望工程。
本着"品质经营、技术领先"的宗旨，公司已通过 IS0 9001 国际质量体系认证、 ISO
14001环境管理体系认证OHSAS 18001 职业健康安全管理体系认证，通过提供品质卓越、安
全环保的产品和快捷完善的服务，以不断追求客户的最大满意。
在公司不断的卓越追求下，得到社会各界的广泛认同和称赞，2000年以来，斗山挖掘机已连
续7年在中国挖掘机市场占有率名列第一。公司凭借优质的产品和服务，2003年～2006年公
续7年在中国挖掘机市场占有率名列第一。公司凭借优质的产品和服务，2003年～2006年公
司生产的挖掘机在由人民日报市场信息报等十几家新闻媒体联合提名公众投票选举的<中国
市场产品质量用户满意度调查> 活动中连续四年荣获了"中国挖掘机市场产品质量用户满意
品质信誉第一品牌"。
公司于2006年7月及2007年5月，携手中国人民日报举行了"走进新西部"和"走进新东部"大型
系列活动，将中国的改革开放建设的新面貌更加直观地展现给世界。另外，公司还积极参加
烟台开发区政府举行的帮助困难家庭的"爱心捐款" 活动，致力于地区社会的发展。

斗山将不断努力，成为开创繁荣未来的"中国的斗山"。

招聘流程
时间、日期都待定！！！

本次校园招聘仅接收电子简历，请登陆以下链接了解公司更多信息和投递简历。
公司网址：www.doosaninfracore.cn
校园招聘：http://campus.违规内容/2008/pages/dici/
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哈尔滨工程大学        2007年11月13日

请登陆
http://campus.chinahr.com/2008/pages/neusoft/index.asp
投递简历！
2008，东软和你在一起！


东软于1991年在东北大学创立，是中国领先的IT服务提供者。东软已形成以软件技术为核心，面向软件与服务，医疗系统，IT教育与培训等领域的相互促进的三个业务群组。
2006年，东软主营业务收入为31.5亿元人民币，东软拥有员工13000余名，（截止到2007年7月）东软在沈阳、大连、成都和南海建有东软软件园，构造了4个分布式的软件研发和人才培养基地，在中国建立了8个大区“虚拟总部”、11个研发中心，并在40多个城市设立销售和服务网络，在美国、日本、匈牙利和阿联酋设有子公司。
在国内行业应用市场，东软在中国拥有8000多家大型客户，在电信、电力、社保、烟草、金融、税务、交通、教育、医疗、企业管理、网络安全、电子政务等重要行业和领域拥有领先的市场占有率。
在国际合作与服务外包方面，东软已经与日本、美国、芬兰、荷兰、德国等国家和地区的跨国企业建立战略合作伙伴关系，拥有30多家国际服务外包客户，是中国最大的离岸软件外包业务提供商。
公司不仅是中国唯一的国产CT提供商，也是中国领先的数字化医院解决方案的供应商。在医疗领域，东软在国内外拥有5000多家客户，东软的医疗产品已出口到美国、欧洲、中东、非洲、南美等国家和地区。
        2006CCTV年度十佳雇主
        连续四年获得中国软件外包第一
        2007年全球外包25强
        “亚洲新兴外包十强”榜首

2008年， 我们招聘的职位如下：

1、软件架构师（工作地点：北京）

2、产品经理（工作地点:北京）

3、软件工程师/测试工程师(工作地点：沈阳、大连、成都、南京、北京、上海、秦皇岛)

4、IC工程师(工作地点：大连)

5、翻译（日语、英语，工作地点：沈阳、大连)

6、客户服务专员（工作地点：日语-大连；韩语-沈阳；英语-成都）

7、教师（计算机、电子商务、人力资源管理、日语、数字艺术，工作地点：成都、南海）

8、人力资源专员（工作地点：沈阳、大连）

9、经营业务分析师（工作地点：沈阳）

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哈尔滨工业大学  11月19日        19：00-21：00   正心楼13教室

        公司简介
北京恩梯梯数据系统集成有限公司是日本株式会社NTT DATA在北京成立的独资公司。
本公司主要从事大中型项目的系统集成和软件开发，为国内外用户提供国际一流的信息技术
服务。本公司凭借超群的技术实力，先进的工程管理，从事金融、电信、交通、航空、市政
、电力等领域的系统集成、网络构建、应用软件以及信息安全保密技术的专业研究和开发，
并在全心全意的售后服务中赢得了广大用户的信赖和赞赏。随着网络生活的深入，公司也紧
跟IT技术的发展潮流，在现有技术实力的基础上发展互联网产业系统解决方案，提供面向
Internet 时代的应用服务，包括：网上银行、企业银行、家庭银行、网上证券交易、网站
集成等，以帮助企业实现信息化和电子商务。
日本株式会社NTT DATA 作为日本最大的信息系统集成公司，融合电子计算机硬件和各种软                                         
件，大到全国规模的电子计算机网络，小至支持各个企业战略的应用系统，构筑各种各样的
网络建设及数据通信系统，早已成为日本金融行业基本建设的主力军，在银行、证券、人寿
保险、损害保险及电子商务等众多领域中都有卓越的业绩。在日本信息服务行业一直保持在
八强之首，营业额高达其余七强企业额之合。
本公司作为日本株式会社NTT DATA 在华投资的子公司，能够充分利用NTT DATA在日本超大
规模公共系统、金融系统的建设中所积累的经验和技术，发挥中国优秀的技术人员的聪明才
智，为客户提供最完善、最优质的服务。
本公司在2003年10月已经通过了CMM3级的评审。2005年5月取得了CMMI3级证书。2006年12月
取得了CMMI4级证书。在2004年和2005年均获得国家规划布局重点软件企业证书。目标：在
2008年北京奥运会召开前取得CMMI5级证书。
        公司的事业理念
公司始终以人为中心，重视前瞻性和创造性。运用富有先进性和创造性的技术，在信息服务
和系统建设中，从制定系统方案到系统的策划、设计、建设、运行、维护，为用户提供优质
综合服务。支援用户更加方便、有效地实现良好的社会服务，为提高用户整体价值作出贡献
。
        我们的使命
――为有理想的优秀IT技术人员提供发挥才能的天地使他们能够得到工作的乐趣和成就感；
――通过开拓并应用先进的IT技术向社会提供高质量的计算机系统，以此对人们社会生活的
高效率化及高质量化作出贡献；
――促进中国软件开发及系统集成事业的崛起和发展。

        主要业务
本公司主要从事国内及日本的软件开发和系统集成。

        说明
请在应聘的主题中注明应聘的职位，简之合。
本公司作为日本株式会社NTT DATA 在华投资的子公司，能够充分利用NTT DATA在日本超大
规模公共系统、金融系统的建设中所积累的经验和技术，发挥中国优秀的技术人员的聪明才
智，为客户提供最完善、最优质的服务。
本公司在2003年10月已经通过了CMM3级的评审。2005年5月取得了CMMI3级证书。2006年12月
取得了CMMI4级证书。在2004年和2005年均获得国家规划布局重点软件企业证书。目标：在
2008年北京奥运会召开前取得CMMI5级证书。
        公司的事业理念
公司始终以人为中心，重视前瞻性和创造性。运用富有先进性和创造性的技术，在信息服务
和系统建设中，从制定系统方案到系统的策划、设计、建设、运行、维护，为用户提供优质
综合服务。支援用户更加方便、有效地实现良好的社会服务，为提高用户整体价值作出贡献
。
        我们的使命
――为有理想的优秀IT技术人员提供发挥才能的天地使他们能够得到工作的乐趣和成就感；
――通过开拓并应用先进的IT技术向社会提供高质量的计算机系统，以此对人们社会生活的
高效率化及高质量化作出贡献；
――促进中国软件开发及系统集成事业的崛起和发展。

        主要业务
本公司主要从事国内及日本的软件开发和系统集成。

        说明
请在应聘的主题中注明应聘的职位，简历请不要以附件形式发送。

北京恩梯梯数据系统集成有限公司诚邀您的加盟，共创辉煌未来。

        2008年应届毕业生招聘信息

软件开发工程师（对日业务）
工作性质：全职  　　 工作地点：北京
招聘人数：100人  　　薪水：面议

岗位职责：承担软件开发任务。
任职要求：（2008年全国范围应届毕业生）
1)      大学本科以上学历，软件工程硕士优先考虑；
2)      有实习开发经验，熟悉Java、HTML、XML、JSP、ASP、COBOL中两种以上技术，熟悉
Ejb、Weblogic者优先， 熟悉Workflow；
3)      已取得日语等级证书者优先考虑。


软件开发工程师（对日业务）
工作性质：全职  　　工作地点：天津
招聘人数：100人  　　薪水：面议

岗位职责：承担软件开发任务。
任职要求：（2008年全国范围应届毕业生）
1)      大学本科以上学历，软件工程硕士优先考虑；
2)      有实习开发经验，熟悉Java、HTML、XML、JSP、ASP、COBOL中两种以上技术，熟悉
Ejb、Weblogic者优先， 熟悉Workflow；
3)      已取得日语等级证书者优先考虑。


软件开发工程师（对日业务）
工作性质：全职  　　工作地点：上海
招聘人数：20人  　　薪水：面议

职位描述及要求：
1. 大学本科以上学历，软件工程硕士优先考虑；
2. 勤劳，诚恳，具有较强的学习能力；
3. 具有Web系统开发经验；
4. 熟悉HTML，Javascript，Java，J2EE；
5. 熟悉Oracle，SQLServer等数据库；
6. 有一定日语基础者优先；
7. 对软件工程及质量管理具有经验者优先；
8. 对工作流开发有经验者优先。

请注明应聘职位（要求提供日语等级），将简历直接粘贴在邮件正文里， 请不要以附件形
式发送。 入职后严格按照国家规定办理转档手续，并提供社保、住房公积金等政府规定福
利，公司还为员工办理商业医疗保险，即补充医疗保险。
请登陆http://campus.chinahr.com/nttdatabj，在线申请提交简历。

        特别提示
1．     宣讲结束，将在现场收取简历，请大家同时携带打印版简历；
2．     宣讲第二天将安排笔试，时间与地点安排以电话通知为准，请携带好学生证、以及
笔等文具，如参加笔试的人数过多，请您协助服从我们工作人员的安排；
3．     如有疑问，欢迎发送邮件至hr-jp-yj@nttdatabj.com.cn与我们沟通。

        联系方式
公司网址：http://www.nttdatabj.com.cn
通讯地址：北京市海淀区中关村大街27号中关村大厦12层
邮编：100080
传真号码：010-82856488

pkufw

11．20 18：00   正心楼11教室

宣讲会现场接收申请表。敬请关注宣讲会日程更新。


★公司简介
保利房地产（集团）股份有限公司是中国保利集团控股的大型国有房地产企业，是保利集团
房地产业务的运作平台，是国家一级房地产开发资质企业。2006年7月31日，公司的股票在
上海证券交易所挂牌上市，成为股权分置改革后重启IPO市场的首批上市的第一家房地产企
业。自2007年1月起，公司入选"上证50"、"上证180"、"沪深300"和"中证100"指数样本股。                                       
截至2007年8月，公司总资产已达300亿元，总市值已超一千亿元。
公司从1992年底成立后开始进入房地产行业，在坚持以中高端精品住宅开发为主，以城市地                                       
标性商用物业为辅的基础上，逐渐形成了自身的优势和发展潜力。十五年来，保利地产保持
了高速与稳定的发展态势，公司现已进入规模化发展阶段，形成了广州、北京、上海、武汉
、重庆、沈阳、包头、南昌、佛山、长沙、成都、西安、杭州、青岛等十余个城市的全国战
略布局，并积极寻求进入天津、济南、福州、厦门等城市。公司现拥有44家控股子公司，其
中甲级设计院、一级建筑安装公司和一级物业管理公司各一家。目前公司共有房地产项目
73个，其中在建拟建项目56个，并正在建设多个五星级酒店、国际锦标级高尔夫球场和大型
商用物业。
公司在房地产开发中一贯主张"和谐生活，自然舒适"的开发理念，专注于"和谐、自然、舒
适"的产品特色营造，不断提升产品的质量，为消费者建造高素质的精品住宅，代表了一个
新居住时代的发展方向，引领着时代的潮流，得到了社会各界和广大消费者的广泛认同和高
度赞赏。
公司始终坚持以经济效益为中心，以房地产为主业，积极提高核心竞争力和凝聚力，目前拥
有大批高素质专业人才，以务实、高效、诚信的稳健风格赢得了广大消费者的广泛认同，公
司品牌已深入人心。随着经营规模不断壮大，公司将继续打造精品，创造和谐生活，依法经
营，规范管理，以行业旗舰的风采打造中国地产长城！
2005年，在国资委属下房地产企业中，公司综合实力排名第一；2006年公司荣登国有房地产
公司品牌价值TOP10榜首，中国房地产企业综合实力前五强，中国蓝筹地产企业等殊荣；
2007年，公司蝉联中国房地产权企业综合实力前五强，并获得2007年中国房地产上市公司
TOP10综合实力第二名、中国房地产上市公司绩优股第二名、年度最具投资价值地产上市公
司与年度行业贡献大奖等多项殊荣。公司始终坚持诚实、守信的经营原则，被国家建设部首                                       
批授予的"放心房"履行承诺企业，中亿元，总市值已超一千亿元。
公司从1992年底成立后开始进入房地产行业，在坚持以中高端精品住宅开发为主，以城市地                                       
标性商用物业为辅的基础上，逐渐形成了自身的优势和发展潜力。十五年来，保利地产保持
了高速与稳定的发展态势，公司现已进入规模化发展阶段，形成了广州、北京、上海、武汉
、重庆、沈阳、包头、南昌、佛山、长沙、成都、西安、杭州、青岛等十余个城市的全国战
略布局，并积极寻求进入天津、济南、福州、厦门等城市。公司现拥有44家控股子公司，其
中甲级设计院、一级建筑安装公司和一级物业管理公司各一家。目前公司共有房地产项目
73个，其中在建拟建项目56个，并正在建设多个五星级酒店、国际锦标级高尔夫球场和大型
商用物业。
公司在房地产开发中一贯主张"和谐生活，自然舒适"的开发理念，专注于"和谐、自然、舒
适"的产品特色营造，不断提升产品的质量，为消费者建造高素质的精品住宅，代表了一个
新居住时代的发展方向，引领着时代的潮流，得到了社会各界和广大消费者的广泛认同和高
度赞赏。
公司始终坚持以经济效益为中心，以房地产为主业，积极提高核心竞争力和凝聚力，目前拥
有大批高素质专业人才，以务实、高效、诚信的稳健风格赢得了广大消费者的广泛认同，公
司品牌已深入人心。随着经营规模不断壮大，公司将继续打造精品，创造和谐生活，依法经
营，规范管理，以行业旗舰的风采打造中国地产长城！
2005年，在国资委属下房地产企业中，公司综合实力排名第一；2006年公司荣登国有房地产
公司品牌价值TOP10榜首，中国房地产企业综合实力前五强，中国蓝筹地产企业等殊荣；
2007年，公司蝉联中国房地产权企业综合实力前五强，并获得2007年中国房地产上市公司
TOP10综合实力第二名、中国房地产上市公司绩优股第二名、年度最具投资价值地产上市公
司与年度行业贡献大奖等多项殊荣。公司始终坚持诚实、守信的经营原则，被国家建设部首                                       
批授予的"放心房"履行承诺企业，中国工商银行授予最高信用等级（AAA）企业，广东省消
委会首批房地产诚信企业和广州纳税最高信用等级企业。

★2008届校园招聘计划
学位要求：
重点大学应届毕业的本科生、硕士生、博士生；同时热忱欢迎所有优秀应届毕业生关注保利
地产。
招聘岗位、人数与需求专业（此表为公司总部及各地区分公司需求人数汇总）：
招聘岗位        招聘人数        需求专业
财务类  50人    财务管理、会计学等相关专业
企业管理类      20人    企业管理等相关专业
人力资源类      10人    人力资源管理、心理学、劳动与社会保障
市场营销类      80人    市场营销、新闻学、传播学、广告学、文学等相关专业
建筑与设计类    70人    建筑学、城市规划与设计、风景园林、室内设计、环境艺术设计
等相关专业
工程类  120人   结构工程类、给排水、工程管理、工程造价、电气工程类、暖通、空调、
装饰装修等
土地管理类      20人    房地产经济学、土地资源管理、房地产经营与管理等相关专业
其他    60人    酒店管理、物业管理、旅游管理、文秘、行政管理、草业科学、档案管理
、国际经济与贸易、计算机等相关专业

★招聘流程
一、简历投递
应届毕业生简历投递在以下两种方式中任选其一即可，无需重复投递。两种方式具有同等效
力。
1、在ChinaHR校园频道通过中华英才网校园招聘系统填写并提交简历。
http://campus.chinahr.com/2008/pages/polycn/
请于10月25日前提交简历。
2、在中华英才网保利地产校园招聘页面下载公司统一的应届生求职申请表并按照要求填写
（下载地址：http://campus.chinahr.com/2008/p ... lication%20form.doc）
，打印并手写签名，在宣讲会与招聘会现场提交给工作人员。毕业生材料中除申请表外，需
附在校学习期间成绩单、个人证件照及个人生活近照一张，面试时要求提供高校就业推荐表
及各项证书原件。
二、校园巡回宣讲
校园巡回宣讲将于10月15日正式开始，分为四个区域进行：
1．     广州地区。
2．     北京、天津；上海。
3．     北线。宣讲路线：沈阳--长春--哈尔滨--济南--西安--包头。
4．     南线。宣讲路线：杭州--南京--成都--重庆--长沙--武汉--南昌--厦门。

懒惰的兔子

招聘岗位：系统开发岗/系统工程师（80人）
工作地点：深圳、上海、成都

系统开发岗位职责：
1、负责业务系统的开发工作，包括需求分析、系统设计、编程和测试等；
2、负责制定与业务系统相关的数据接口标准，并进行相关的系统接口开发工作。

系统工程师岗位职责：
1、应用系统日常维护管理，响应并处理事件和问题；
2、应用系统的数据修改、运行监控及日志监控。
3、操作系统、网络、数据库、服务器管理及维护。

招聘条件：
1、重点大学（统招）本科及以上学历；计算机相关专业；
2、英语四级以上；
3、责任心强，工作细致认真，条理清晰；勤于钻研学习，良好的沟通表达能力和团队协作精神。


简历投递：
请填写《校园招聘求职表》后发送IT-HR@pingan.com.cn，并请在邮件标题中注明“2008校园招聘”

详见：http://www.pa18.com/about/info/job/it_hire.htm

wigd

MOTO手机现开始进行兼职促销员储备工作
工作地点：各大手机卖场
工作时间：节假日（每周不超过24小时），近期为五一左右
工资：约50元/天
不收取任何名义上的费用！签订非全日制用工或学生实习协议！

招聘要求：1、在校学生及有手机促销经验
          2、男生身高170以上，女生身高162以上，形象气质佳
          3、可参加产品培训（培训时间约为2——4小时）

面试登记简历时间：2008年3月24日下午13：00——15：00
面试登记简历地点：南岗区铁路街8号昆仑酒店2413室（哈尔滨火车站附近）[面试者请携带一张1寸照片]
有意者可直接在指定时间到面试地点提交简历即可！
联系人：崔女士

redwhirl1

五百强公司综合技术研究院招聘
Position:      
   （1）Compiler及debugger (Embedded System用)开发经验者
   （2）JTAG module设计工程师
   （3）HW设计工程师 (优先考虑RTL设计相关工作经验者)

Location: korea

Requirements:     
-- PhD
-- Good English communication skills     
-- Good team work spirit     


具体细节：
1、属于五百强中国公司员工，解决户口（北京、上海任选一地），合同一年一签；
2、在该国期间基本生活费用由研究院提供，提供公寓（2人一套）；
3、如果不愿意在该国工作还可以回国工作；
4、中国公司一年提供一次回国往返机票；
5、主要从事研究嵌入式开发工作，职称为研究员；
6、面试由本部员工来中国面试，其5到6名面试官同时与候选人沟通
7、提供薪酬在RMB30万-40万

如果有兴趣请与猎头顾问 Nacy 唐 联系：tjiahong@hotmail.com. 010-51264800-819

zhaopin

罗克韦尔自动化在中国
在中国，罗克韦尔自动化拥有超过1000多名雇员，24个销售机构（包括香港，台湾地区），5个培训中心，1个研发中心、1个软件开发中心和2个OEM应用开发中心，在上海分别设有生产基地。公司与国内几十家授权渠道伙伴及29所重点大学开展了积极的合作，共同为制造业提供广泛的世界一流的产品与解决方案、服务支持及技术培训。
    • 24 个销售办公室（包括香港、台湾地区），5个培训中心
    • 逾1,000个员工, 包括
        -  销售工程师、行业专家
        -  产品工程师、应用工程师等
    • 27 个产品总代理
    • 35 个核心系统集成商
    • 85 个系统集成商
    • 28 个第三方合作伙伴
• 在深圳和上海设有OEM应用与开发中心
    • 在香港、厦门与台湾设有物流中心
    • 在上海设有维修中心
    • 在上海的两个全资生产工厂
    • 在大连的软件开发中心
    • 在上海的研发中心
    • 与19个省市和地区的29所知名大学建立合作关系,每年培训超过5000名学生.
罗克韦尔招聘信息：
Title: Sales Trainees – Sales Engineer
Work Location: Beijing/ Shanghai/ Zhengzhou/ Hangzhou/ Xi’an/ Tianjin/ Chongqing/ Chengdu/Qingdao
Job Summary/ Scope:
Responsible for the effective management of all sales related activities for major accounts. This includes the management of efforts between other sales engineers, distributors, system integrators, area and product managers, clerical and support personnel to effectively promote the strategic direction of Rockwell Automation products line by addressing the strategic needs of the accounts.
Essential Functions:
1.Make customer analysis and develop sales plan in the area.
2.Establish and maintain good working relationships with target customers in the area.
3.Identify the prospective customers list and project list with sales managers and follow through with appropriate sales activities to get the orders.
4.Work closely with internal colleagues to work out sales proposals using the appropriate Rockwell Automation equipment for customers based on customers’ requirements.

Education/Major Requirements:
1.Master degree
√ Industrial Automation （工业自动化）
√ Electrical Drives/Electric Machine （电气传动、电机）
√ Electric-Machinery /Electrical Technology （机电一体化、电气技术）
√ Other Electrical Engineering related (其它电气工程相关专业)
2.Good English Skills: CET 4 or above

Competencies Requirements:
1.Hard worker and team player
2.Honest with good integrity
3.Good Communication Skills
4.Smart with logical thinking
5.Self motivator with execution attitude
6.Good organizational skills
7.Good problem solving skills
8.Positive thinking in tough environment

Other Requirements:
Prefer students who have metal, oil & gas, power control, mining background.
简历投递：  
应聘人员请登陆:
http://www1.zhaopin.com/Publish/ ... hinese/campus08.jsp
或者登陆http://student.zhaopin.com/点击罗克韦尔招聘BUTTON投递电子简历。
简历投递时间：3月12日－4月12日，先投递简历者将优先获得面试机会。