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标题: 现在的干部为何不讲真话？ [打印本页]

作者: 闻草 时间: 2004-12-15 19:43 标题: 现在的干部为何不讲真话？

据《瞭望东方周刊》记者郭高中/北京报道，中组部巡视组在一些地方巡视发现：干部说假话的问题不是个别现象。为何会有此现象呢？中纪委、中组部巡视组组长任克礼称：个别地方领导缺乏民主,喜欢任用欺上瞒下、弄虚作假、善于吹拍的人。个别领导作风霸道的问题确实存在,但单靠班子成员解决这些也有困难,因为一把手往往需要的是助手而不要对手,不喜欢听反对的话。只要这种现象存在,假话就会流行。
说假话（或大话空话）而不讲真话，无非是两种：一种是为自身利而说假话的领导，另一种是为别人而说假话的下级。
为自身利益说假话的人为什么不讲真话呢？说穿了就是为保头上的乌纱。这些人本事其实是没有多少的，一路靠虚假的“形象与政绩工程”打拚到如今这个官位，千方百计是要保的。不讲假、大、空又如何应付了局面？！
本来随着改革的进一步深化，各种社会矛盾积聚日益严峻，把矛盾解决在基层才是治本之道。这些说假话的干部却看到问题极力回避,更不去涉及;实在躲不过的话就去应付,不从根本上解决问题。等到新闻媒体曝光了，中央领导也批示了，地方才不惜一切代价出面处理,造成很被动的局面。
这些干部都是抹光墙的好手。主要表现是说成绩多，讲问题少,一些人即便在谈问题时,也明显带有保留,甚或把问题当作成绩来讲。也有个别干部新到一地后,情况不熟,却把思路当成成绩讲。一些领导就是靠“没政绩,有思路;没本事,换干部”过日子，这些人的目的只有一个保自身乌纱帽！
为别人而说假话的人怕是也有两种：一种是心甘情愿主动去说的，因为为领导添好话歌功颂德已成为他的报答领导提拔任用的最好方式之一。这样即可以体现自己同上级领导保持一致原则性强，又可以投领导所好将来仕途上进。这种人不妨称作为奴才类；另一种不讲真话而说假话是违心之论，因为身在人家屋檐下不得不低头。脸上挤着笑嘴上说着好，属随大流类的。
毛泽东提倡实事求是，党中央要求干部讲真话办实事，这些欺上瞒下者自然与党中央的务实精神是背道而驰的，他们的所作所为也是人民群众深恶痛绝的。不彻底底解决干部说假话的问题，损害党的威信，耽误国家大家，伤害人民的感情，危害是十分具大的。
说真话是做人的起码要求，更是一个党的干部必须具备的品格。提高党的执政能力建设，就必须下大力气解决好干部不讲真话的问题。不然，一切工作又能从何谈起？

作者: 落花 时间: 2004-12-15 20:48

好干部，好党员也有啊，比如焦玉禄，孔繁森，牛玉如等等知名或不知名的，他[她]们都为国家贡献了全部力量啊。还有前段时间评选的“全国十大法制人物”他们不也是勤政爱民的好干部好领导吗~~害群之马在任何时候都会有的，我们在看到坏的方面的同时也要看到好的方面~~~

作者: wmy7018 时间: 2004-12-16 07:33

是呀，看问题是要从两个方面看，这是辩证法。
不过现在的风气确实不好，说假话大话空话的干部太多了，大概与整个风气有关，上行下效，动不动“领会”、“贯彻”，便有了那么多的“理解”、“心得”，而且这种人深得上级的赞赏，不是助长了这种风气？所以，我很同意楼主的文章的观点。

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